
LOCATION: HALL 3, BOOTH 2M21
DATES: 13-15 MAY 2025
VENUE: ROTTERDAM AHOY, NETHERLANDS
През февруари 2025 г. AsstrA Forwarding AG получи значката Top Tier Carrier в програмата за лоялност на Transporeon за транспортни партньори. Този знак е доказателство за нашата ефективност, прозрачност и надеждност при предоставянето на оптимални логистични решения.
Transporeon е водеща логистична платформа, която обединява товародатели, спедитори и превозвачи. В продължение на повече от 10 години AsstrA си сътрудничи с Transporeon, като интегрира решения в оперативните си системи и автоматизира процесите във веригата за доставки.
Тази система ни позволява:
Андрей Зазулински, ръководител на отдел „Цифрови решения и видимост“ в AsstrA, коментира: „Нашето тясно сътрудничество не само опростява процесите, но и значително подобрява качеството на услугите, които предоставяме на клиентите. Титлата „Най-добър превозвач“ потвърждава, че AsstrA надминава всички очаквания и стандарти в областта на логистиката“.
Ние наистина ценим доверието на нашите клиенти! AsstrA предоставя качествени логистични решения по целия свят от 30 години, а признанието на Transporeon потвърждава нашия ангажимент към високите стандарти. Избирайки нас, клиентите получават надеждност, качество и ефективни бизнес решения.
14.04.25
Екипът на AsstrA Project Logistics (AIPL) успешно приключи мащабен транспортен проект, доставяйки 1936 тона извънгабаритни товари от Република Корея до Полша за съвместното предприятие Técnicas Reunidas-Hyundai Engineering Poland. Работата беше извършена в рамките на проекта за модернизация на рафинерията Orlen Oil. Проектът, започнал през януари, вече е завършен с окончателната доставка до рафинерията Orlen в Плоцк, Полша.
Основните акценти на проекта включват:
Превозът започна на 4 януари по силата на споразумение за частичен товар на борда на кораб на AAL, като се спазваха условията за доставка FOB. Специализираният логистичен подход на AsstrA осигури безопасното и ефективно транспортиране на този сложен товар.
Максим Платонов, мениджър „Бизнес развитие“ в AsstrA, заяви: „Персонализираният логистичен подход на нашия екип отговори на уникалните изисквания на този извънгабаритен и сложен превоз на товари. Имаме удоволствието да съобщим, че всички товари са доставени успешно, без инциденти, повреди или неочаквани разходи.“
Успешното завършване на този проект подчертава експертния опит на AsstrA в справянето с предизвикателни логистични операции. Способността на компанията да управлява такива сложни доставки от началото до края, включително и последния етап от Гданск до Плоцк, демонстрира нейните всеобхватни възможности за управление на проекти.
Това постижение е още едно забележително събитие за AsstrA в областта на проектната логистика, като затвърждава позицията им на надежден партньор за глобални клиенти със сложни транспортни нужди.
В логистиката е важно не само да се доставят стоки, но и да се намерят оптимални решения в променящите се пазарни условия. Търсенето на автомобилен транспорт е голямо, но повишаването на тарифите, недостигът на шофьори и претоварените граници изискват алтернативи.
Железопътният транспорт с AsstrA е балансирано решение по отношение на разходите, времето и предвидимостта на доставките.
Предимства на железопътната логистика:
Експертите на AsstrA не просто организират превоза, а избират оптималното решение, като вземат предвид спецификата на товара, бюджета и логистичните цели на клиента.
„Железопътният транспорт позволява на предприятията да запазят гъвкавостта си, да намалят въздействието на пазарните колебания и да осигурят непрекъснати доставки. Ние анализираме маршрутите, натовареността на инфраструктурата и предлагаме оптимални схеми за доставка, като гарантираме надеждност и контрол на всички етапи“ – Дмитрий Гербер, ръководител на отдел „Железопътни товарни превози“.
Изборът между FTL и железопътен транспорт зависи от бизнес целите. AsstrA е готова да предложи оптималното решение, като гарантира надеждност и контрол на всеки етап.
Свържете се с експертите на AsstrA: rail.intermodal@asstra.com
В AsstrA създаваме силен екип от съмишленици с обща корпоративна култура. Непрекъснато развитие и усъвършенстване, колективен дух, иновативност, инициативност и проактивност – това са основните елементи от корпоративната култура на компанията.
СТАБИЛНА РАБОТА
СОЦИАЛНИ ПРИДОБИВКИ
ВЪЗМОЖНОСТИ ЗА ОБУЧЕНИЕ
ДОСТОЙНО ЗАПЛАЩАНЕ
РАБОТА В ЕКИП ОТ ПРОФЕСИОНАЛИСТИ
КОМФОРТНА РАБОТНА СРЕДА